5000-7999元/月
社保
周末双休
包吃
餐补
房补
交通补助
电话补助
年终奖
-
学历要求
学历不限
-
招聘人数
5人
-
工作经验
经验不限
-
联 系 人
李主管
-
公司地址
苏州高新区湘江路与华山路交叉口
安全提示：严禁企业做出损害求职者合法权益的行为，包括但不限于收取费用/押金、扣押证件/财物、付费培训、贷款/入股、传销、刷单、在家工作、加微信联系等行为，您一旦发现此类行为，
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职位描述
1、外地员工当天入职安排4人间，发放当月餐卡，，无需经验（可实习）。
2、入职满30天凭车票报路费，男女不限—推荐奖励800/人，2人以上1500元多推荐多得
【薪资构成】
1、基本薪资：4500-4800元以上/月；全勤：300/月。学历补贴400-500/月
2、综合薪资：5200-6800元以上/月；差旅补贴：400-500/次，住房补贴：400/月，
3、年终奖金：6000-8000元/月，每个月10号准时打卡发放，不压、不拖欠薪资。
4、上班时间：上六休一，每天8个小时，长白班，5天8小时以外（算加班费）。
5、薪资构成：基本薪资+差旅补贴+季度津贴+岗位津贴+学历补贴+全勤奖金；
【工作职责】
1、物品的询价，材料市场行情的调查，查证进料的品质和数量；
2、订购单的下达、物料交期的控制；进料品质和数量异常的处理；
3、与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调处理；订单的付款等事宜。
【招聘要求】
1、中专以上学历18-45周岁，男女不限，可接受应届生/实习生；
有无相关工作经验均可，可带薪培训，有相关工作经历者优先录取；
3、熟练使用Word、excel等办公软件，电脑操作熟练；大专以上学历有补贴。
?【公司福利】
1、晋升：公司一年有四次晋升机会，可通过内部统一考试晋升
2、饭食：公司提供大型餐厅（三餐免费）饭菜种类多、员工自主选择
3、住宿：提供公寓（住宿免费）4-6人/间，独立卫生间，有空调和洗衣房，WiFi
【温馨提示】
注意：火车站附近黄牛和中介较多，为预防广大求职者上当受骗或者财物丢失，公司在火车站附近未设有【唯一指定面试点】请下车直接跟招聘负责人联系，感谢您的配合 联系我时请说明是在金坛在线看到的……
公司介绍
苏州环硕电子科技有限公司<p>环硕电脑是一家拥有世界顶尖研发团队，以技术为导向的公司，秉持一贯的高品质科技创新而闻名。身为引领全方位3C解决方案的领导者之一，环硕电脑提供完整的产品组合，让各领域的使用者皆能创造最丰富的绩效。<br>环硕在2005年主板出货量高达五千万片，在过去一整年全世界所售出的台式电脑当中，每三台就有一台使用环硕的主板。若我们将所售出的数量一字排开，长度肯定超过纽约到洛杉矶的距离。<br> 环硕高品质的产品源自于扎实的研发，这与学习中国功夫相同，必须从练气和培养内功着手。除了不断的超越极限和创新之外，环硕的工程师群也在很多方面下苦心，像是电磁波干扰、散热模块、噪音测试等许多容易被忽略的小细节，都是为了要让客户真心满意。例如环硕笔记本电脑是全球第一家通过TCO'99国际防电磁波认证的笔记本电脑制造商，此认证需要通过包含辐射线控制、能源控制（电池耗量）、生态学（必须对环境无害）和人体工学等种种考验才能获得，证明全球第一家取得国际防电磁波认证的环硕，扎实的研发与制造功夫。<br> 为了在这极度竞争的产业中保持领先，环硕各种优秀的产品必须要在市场、成本和服务上同步领先。这也正是为什么环硕电脑6万2千余名极力遵从环硕的“全面品质管理”程序，为了就是在成本控制跟上市时程之间，仍旧对所有环硕的客户保有世界级的服务品质。</p>常州耀莱人力资源有限公司(该职位由本人力资源机构代招)<p>常州耀莱人力资源有限公司尊崇“踏实、拼搏、责任的企业精神，并以诚信、共赢、开创经营理念，创造良好的企业环境，以全新的管理模式，完善的技术，周到的服务，卓越的品质为生存根本，我们始终坚持用户至上 用心服务于客户，坚持用自己的服务去打动客户</p>
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